众彩娱乐下载地址官方下载 - 当年的“学渣”将成为你孩子的老师?!乡村招老师为何被误读?

时间:2020-01-09 13:47:22 | 作者:匿名

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众彩娱乐下载地址官方下载,农民日报记者 杨丹丹

近日,安徽的一条教育类新闻吸引了公众关注:安徽省教育厅出台定向培养2500名乡村小学全科老师政策,其中初中起点专科层次小学教育专业招聘2200名、高中起点本科层次小学教育专业300名。

不少媒体对此事纷纷聚焦并质疑,认为这项举措是“饮鸠止渴”。记者仔细阅读了这些“热文”,质疑点主要集中这几个方面:

一是遍地本科生就业难,为何要从初中毕业生中定向培养乡村教师?

二是某县招教的最低控制线为330分。而此县普通高中(含民办)录取控制分数线是420分,该县比较差的高中统招线也达到了671分。这岂不是把“落榜生”招进老师队伍中来?

三是在招教报名首日,全省32个职位无人报名。很多媒体发布了“招教遇冷,无人问津”的消息。

基于以上三个方面,最终得出结论:“当年的“学渣”将成为你孩子的老师!”

这些文章看似有理有据,猛一读似乎是很有道理。但事实究竟是不是这样呢?记者为此走访了具体负责此次招考的安徽省教育厅师资处。师资处处长卢鹏介绍说,安徽今年已经是第三年实施从初中生中定向培养乡村教师的政策。这项政策的背景是贯彻教育部实施乡村教师支持计划,加强乡村教师队伍建设。招教计划将连续实施五年,其他省份也同步在开展,并不是安徽的“自选”动作。

“乡村教师现在的问题是‘下得去’,但‘留不住’。通过实施这个政策主要想解决乡村教师留不住的问题,培养当地生源成为当地乡村教师。”卢鹏说,从安徽乡村教师现状来看,总量不缺,但存在结构性缺失。主要是缺音、体、美教师,所以计划培养一专多能型的全科教师。两千五百名的计划分到全省100多个县区,多的县区也就几十名。这只是解决乡村教师人才队伍的渠道之一,每年还有特岗计划、新生教师招考、定向培养、内部交流等多种方式不断壮大乡村教师队伍。

“最低控制线330分是不含实验和体育分的。加上这两项,控制线基本都在400分以上。当然这只个最低门槛,根据各个岗位的报名冷热度不同,竞争的激烈程度也有所不同,招考线自然水涨船高。”卢鹏拿出了一张表格,是关于安徽2016年和2017年两年实施乡村教师支持计划的招生情况。

其中,2016年安徽省定向培养专科层次录取2008人,其中低于400分仅4人,占比0.19%;400-500分204人,占比10.19%;500-699分1452人,占比72.31%;600分以上348人,占比17.33%。录取最高分为673分。2017年安徽省定向培养专科层次录取2206人,其中400-500分97人,占比4.39%;500-600分1622人,占经73.52%;600分以上487人,占比22.07%。录取最高分为665分。

“招考首日遇冷是很正常的现象。招考报名有一个时间段,一般情况下,想报考的人都在观望等待,看看哪个岗位竞争力较弱,等到最后几天再权衡比较选择。首日遇冷绝不代表真的冷,这两年招考来看还没有岗位取消或核减职位的现象。”卢鹏称,目前从各地反馈的情况来看,各地中考生报考当地乡村教师的热情很高,一年更比一年火爆。他分析,一方面是因为目前学生的就业压力大;二是教师待遇还是具有一定吸引力。

“我们计划招来的第一届学生还正在培养期间,没有毕业。五年的可塑性是非常之大的,通过五年的专科培养,这些学生一定会有翻天覆地的变化。培养院校对这些未来就成为乡村教师的学生一直在跟踪,进行教学评价。”卢鹏说,现实情况与之前媒体发布的完全不一样。“我们全力以付做好自己的本职工作,尽可能来回应这些误读。”

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